Desarrollo de pasantías (ACAP) bajo el acuerdo con el Instituto del Carmen

En conjunto con la Fundación Universitaria Publio Virgilio Marone de FESMRC, se han realizado los convenios y acuerdos necesarios para llevar adelante los pasos necesarios para alcanzar un nuevo horizonte, mediante las nuevas incorporaciones de personal pre-profesional entre 18 y 21 años y la reorganización interna para cubrir nuevos cargos con profesionales y estudiantes de mayor experiencia, MRC considera que el 2025, 2026.y 2027, alcanzará los objetivos estructurales que demanda el plan 2019 - 2029 ajustados durante las reuniones RIPA MRC 2024. En palabras del CEO Internacional, "estamos en un momento de crisis mundial muy agudo cuyo horizonte es aún lejano, no por motivos meramente políticos y económicos, sino porque estamos aun sin ver la luz al final del túnel en esta etapa de cambio paradigmático, y como ha sido históricamente, nuestra actualidad no es ausente, ciega ni sorda a esta crisis entre el viejo modelo Del trabajo, de lo económico, energético y social y el modelo que la juventud, e incluso quienes ya se han revelado al estado anterior, proponen". Los acuerdos y el éxito en la realización de las pasantías, así como los planes de MRC Group para abaratar los costos de educación, que si bien aun solo cuentan con un programa de becas sobre la Fundación, el Ex-Director de Comunicaciones había dejado en claro que para 2025 existiría conjuntamente al Plan de Becas un plan de Carreras Proyecto MRC, con descuentos importantes para quien las cursara con la finalidad de repoblar esos nichos, aun no esta claro cuándo se pondrá en funcionamiento. Conforme el Dr. José Luis Racciatti, Secretario Académico de la Universidad Publio Virgilio Marone y General Attorney para la ICO de MRC Group, las ACAP han demostrado, en conjunto con un Instituto de Excelencia, como lo es el Colegio del Carmen, han demostrado que podemos continuar adelante con las expectativas de nuestras políticas de RRHH y que el artículo 12 de MRC Group, que proviene de antaño, está aún a la altura de celebrar convenios y acuerdos, ya que siguen existiendo Instituciones que valoran el conocimiento, valoran el desarrollo y las capacidades de los nuevos prospectos académicos y profesionales del futuro. Prensa MRC Grouo ICO - International CEO Office Universidad Publio Virgilio Marone Dirección de RRHH Buenos Aires